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思科选定10位CEO候选人钱伯斯2到4年

2019/05/14 来源:徐州信息港

导读

北京时间9月26日消息,据国外媒体报道,思科CEO约翰钱伯斯(John Chambers)日前在接受采访时表示,他和思科董事会已经选定了几位

北京时间9月26日消息,据国外媒体报道,思科CEO约翰钱伯斯(John Chambers)日前在接受采访时表示,他和思科董事会已经选定了几位公司高管作为CEO的潜伏接班人,而钱伯斯可能会在两到四年内退休。

思科CEO约翰钱伯斯

钱伯斯表示,1共有10位候选人,董事会将对他们进行季度评估。这其中包括负责全球运营的执行副总裁罗伯特洛伊德(Robert Lloyd)、负责美洲业务的高级副总裁楚克罗宾斯(Chuck Robbins),以及负责全球服务的高级副总裁埃德扎德奥维比克(Edzard Overbeek)。

钱伯斯现年63岁,他从1995年开始担负思科CEO,是快速变换的科技行业当中任期长的CEO之一,而钱伯斯就CEO接班人计划发表的看法又表达了公司高层的开明。钱伯斯带领思科曾一度成为全球市值的公司,并且带领公司度过了科技泡沫破裂和近的经济危机。

钱伯斯表示:你们可以看到过渡如何完成,而董事会和我的工作就是确保过渡顺利进行。如果董事会需要,股东需要,我可以在离任CEO之后担任董事长。

去年,钱伯斯曾要求管理层进行整理,以阻挠利润率下滑和业务被Juniper Networks、惠普等竞争对手吞食。钱伯斯表示,领导层更迭有助于思科为迎接新CEO做准备。

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钱伯斯说:你会看到,我会把员工调到不同的岗位上,承担更多的,我们已开始这类做法,以后会越来越多。我不能把自己的放在一个位置上。

如果钱伯斯突然没法继续任职,思科首席运营官加里莫尔(Gary Moore)将接替CEO的位置。钱伯斯表示,下一任CEO极可能出自公司内部。

他表示,尽管思科的竞争对手们努力向他们的高管伸出橄榄枝,并且五倍于思科的报酬诱惑他们,但思科的文化和薪水帮助思科保留了大量人才。

今年早些时候,思科前首席战略官内德胡珀(Ned Hooper)离职,并成立了一个投资合伙公司。2008年,思科仅次于钱伯斯的二号人物查理吉安卡洛(Charlie Giancarlo)离职,加盟了银湖投资。另外,近些年离职的高管还包括杰什里乌拉尔(Jayshree Ullal)、迈克沃尔皮(Mike Volpi )和托尼贝茨(Tony Bates),他们都曾担负思科高级副总裁。去年,胡珀的助手查尔斯卡梅尔(Charles Carmel)也离职加盟了Warburg Pincus LLC。

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